I servizi offerti agli utenti del Centro di prossimità della penisola sorrentina seguono l’evoluzione dei bisogni della popolazione afferente all’Ambito N33.
L’offerta del Centro di prossimità è articolata nelle seguenti attività:

  • Accoglienza

Per accompagnare l’utenza in una autovalutazione dei propri bisogni e nella ricerca di percorsi  da intraprendere per soddisfarli

  • Counseling psico-sociale, legale, fiscale

Per supportare tecnicamente l’utenza nell’affrontare problematiche di carattere legale, fiscale, psicologico e di interazione familiare

  • Accompagnamento all’imprenditoria femminile

Per favorire l’emersione  e la messa  in campo della la creatività e l’intraprendenza delle donne dei nuclei familiari nella costruzione guidata di iniziative generatrici di reddito personale e familiare

  • Orientamento all’occupazione

Per scoprire e autovalutare, con l’aiuto di specialisti, le attitudini, gli interessi e le motivazioni personali dell’utenza, attraverso colloqui finalizzati alla costruzione e all’attivazione di “progetti lavorativi individuali o di gruppo”

  • Sviluppo competenze chiave per l’occupabilità

Per garantire l’apprendimento di alcune delle competenze indispensabili per l’accesso al mercato del lavoro del 3° millennio

(digitale, lingua inglese e  imprenditorialità)

  • Sviluppo competenze tecnico professionali per il turismo

Per fornire all’utenza alcune competenze di base per avvicinarsi all’esercizio professionale di alcuni ruoli strategici per il turismo in quanto economia di vocazione della Penisola sorrentina (Cuoco/a Mediterraneo/a e di Operatore/tice di Accoglienza Turistica Diffusa)

  • Qualificazione di esperti in clawnerie per strutture socio-sanitarie

Per dotare il territorio di un team di figure professionali qualificate per animare e sostenere il morale, con le clawnerie, l’utenza assistita  in strutture socio-sanitarie e sanitare del territorio

  • Accompagnamento alla fruizione di tirocini aziendali per l’occupazione

Per promuovere e accompagnare la componente ancora più fragile e vulnerabile dell’utenza a fruire di occasioni di apprendimento e lavoro temporaneo (tirocinio) offerto dalle aziende e dagli enti del territorio su profili richiesti e/o costruiti sulla base delle esigenze della domanda e dell’offerta del territorio